《住房公积金管理条例》(河南省住房公积金管理条例)

本文目录一览：

• 1、住房公积金管理条例
• 2、2021年住房公积金强制交了吗
• 3、事业单位是否应该给聘用人员缴纳住房公积金?
• 4、住房公积金条例是哪年颁布的
• 5、住房公积金是在进入公司入职当月交还是在第二个月开始交?

住房公积金管理条例

住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。

法律客观：《住房公积金管理条例》第二十六条 缴存住房公积金的职工，在购买、建造、翻建、大修自住住房时，可以向住房公积金管理中心申请住房公积金***。

住房公积金条例是1999年6月颁布的。住房公积金是用人单位与职工按照规定储存的专项用于住房消费支出的个人储金，实行专户管理、专款专用，不得随意挪作他用。

法律主观：有关于公积金强制缴纳的规定。《 住房公积金 管理条例》第十五条第一款作出了规定，规定如下：单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。

第一章　总则第一条　为加强住房公积金管理，维护住房公积金所有者的合法权益，促进城镇住房建设，提高居民居住水平，根据***院《住房公积金管理条例》和有关法律、法规，结合本市实际，制定本条例。

第一章　总则第一条　为了加强住房公积金管理，维护住房公积金所有者的合法权益，促进城镇住房建设，提高居民居住水平，根据***院《住房公积金管理条例》及有关法律、法规，结合本市实际，制定本条例。

2021年住房公积金强制交了吗

在早期，公积金并不是强制性的缴纳项目。然而，根据2021年实施的新《公积金管理条例》，公积金被明确列为强制性缴纳的范围。

公积金是强制缴纳的。住房公积金，是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工，对等缴存的长期住房储蓄。

浙江省养老保险应地级不同，所交纳有差异，但公积金的交约人不是强制交的，五险是一定要交的。

全国范围的公积金政策2021年并没有大的更新，主要是延续2020年3月24日发布的公积金管理办法修改条例，其中最大的规定变化就是公积金被纳入强制购买的社会险种范围，和社保一起由公司代扣代缴。

住房公积金是强制性必须缴纳的吗？是的。《住房公积金管理条例》第二十条规定：单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴。

法律分析：住房公积金是强制要缴纳的，单位不给职工缴纳公积金的，由住房公积金管理单位责令限期缴纳；逾期依然不缴存的，能请求人民***强制履行。

事业单位是否应该给聘用人员缴纳住房公积金?

法律主观：单位必须为员工缴纳 住房公积金 ，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳五险一金，五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。

法律分析：有的。 住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。

公积金是国家规定必须为员工缴纳的，但是用人单位要属于国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民营非企业单位、社会团体的范围。

单位必须为员工缴纳住房公积金。根据《住房公积金管理条例》规定，单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。

事业单位临时聘用人员是可以缴纳住房公积金的，一般来说，只要签订的有合同，形成劳动关系，就要为该员工缴纳住房公积金。

住房公积金由用人单位和劳动者共同缴纳。职工个人缴纳的住房公积金和职工所在单位缴纳的住房公积金归职工个人所有。单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记。

住房公积金条例是哪年颁布的

法律分析：住房公积金是从1999年4月3日开始实施的。根据中华人民共和国***院令第262号文件《住房公积金管理条例》于1999年4月3日发布并实施。

年4月，***院颁布了《住房公积金管理条例》。2002年3月，***院又发布了《***院关于修改（住房公积金管理条例）的决定》，并自公布之日起施行。

年4月3日发布，当日生效；后来在2002年3月24日和2019年3月24日各进行过一次修订。

住房公积金是在进入公司入职当月交还是在第二个月开始交?

公积金是从入职后的第二个月开始缴纳的。公积金是从入职后的第二个月开始缴纳的。法律规定，新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。

公积金入职后第二个月开始交。新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5％。

住房公积金一般都是入职的，当月就开始给交了，入职的当月不当给你交住房公积金，而且还要给你交养老保险，医疗保险，工伤保险等等，也就是开始缴纳五险一金了。